Good News der Spida Sozialversicherungen

Die Spida ist permanent bestrebt, in allen Institutionen (AHV-Ausgleichs-, Familienausgleichskasse und Pensionskasse) die Leistungen zu bestmöglichen Konditionen zu erbringen. Für das Jahr 2022 haben wir für alle drei Institutionen gute Neuigkeiten:

AHV-Ausgleichskasse – Erhebliche Senkung der AHV-Verwaltungskosten

Dank der Kosteneffizienz in den letzten Jahren werden ab 1. Januar 2022 die Verwaltungskosten für die Arbeitgebenden, die ihre Geschäfte elektronisch abwickeln und eine jährliche Lohnsumme zwischen einer und zehn Millionen Franken melden, massgeblich gesenkt. Die Verwaltungskostenbeiträge decken die Aufwände der Ausgleichskasse und werden vollumfänglich von den Arbeitgebenden finanziert.

Familienausgleichskasse – Kompetitive Beitragssätze

Nach der nahezu flächendeckenden Einführung des Lastenausgleiches konnten die Beitragssätze in mehreren Kantonen gesenkt werden. Diese liegen in der Regel um 0.05 % tiefer als der kantonale Satz. Die Leistungen der Familienausgleichskasse werden kantonal bestimmt und werden ausschliesslich durch die Beiträge der Arbeitgeber finanziert.

Personalvorsorgestiftung - Vorzügliche Konditionen für das Vorsorgejahr 2022

Dank der sehr positiven finanziellen Verfassung (Nettorendite von +6.8 % und Deckungsgrad von rund 118.3 % per Ende November 2021) können im Jahr 2022 die Altersguthaben der Versicherten mit 5.0 % verzinst werden. Darüber hinaus werden im Jahr 2022 keine Verwaltungskostenbeiträge erhoben, falls der Arbeitgeber die digitale Plattform connect für die Zusammenarbeit mit der Spida nutzt.